Вывод по странам По регионам По субрегионам
Список
Визуализация
Источник: World bank
Логотип World bank
World bank
worldbank.org

World bank (Всемирный банк) - международная финансовая организация, созданная с целью организации финансовой и технической помощи развивающимся странам. В процессе своего развития Всемирный банк претерпевал различные структурные изменения, поэтому под термином Всемирный банк на разных этапах понимались разные организации. 

Читать ещё

Группа Всемирного банка является одним из крупнейших в мире источников финансирования и знаний для развивающихся стран. Его пять учреждений разделяют приверженность сокращению бедности, повышению общего процветания и содействию устойчивому развитию. 

Основные ценности банка воплощают то, что наиболее важно для него как учреждения, и в том, как здесь работают друг с другом, своими клиентами и партнерами. Персонал определяет решения, которые здесь принимают, и действия, которые Всемирный банк предпринимает при выполнении своей миссии.

 |  О показателе
Рабочая сила включает людей в возрасте 15 лет и старше, которые предоставляют труд для производства товаров и услуг в течение определенного периода. В нее входят как занятые, так и безработные, активно ищущие работу, а также лица, ищущие работу впервые. Однако учитываются не все работающие: неоплачиваемые работники, члены семей, работающие в семейном хозяйстве, и студенты часто исключаются из расчетов, а некоторые страны не учитывают военнослужащих. Размер рабочей силы, как правило, варьируется в течение года по мере выхода на рынок и ухода с него сезонных работников.
Микроданные, сообщаемые странами, основаны главным образом на репрезентативных на национальном уровне обследованиях рабочей силы, а также на других источниках (например, обследованиях домохозяйств и переписях населения), учитывающих различия в источниках данных, масштабах охвата, методологии и других факторах, специфичных для страны.
 |  Анализ ↓
Всего: 3,7 млрд чел.
Страны: 183
Базовые данные
Изменение
с по
Процент населения
Процент населения 15+
Количество занятых
XLSX
CSV
JSON
PDF
HTML
Страна
Флаг
человек
Место
Другие
Другие
12 242 723
-
Column
Bar
Treemap
Bubble Map
Heat Map
Piechart
Racechart

1990 - 2024 | Весь мир | Сумма элментов группы

2024 | Весь мир | Страны | -

2024 | Весь мир | Страны | -

2024 | Весь мир | Страны | -

2024 | Весь мир | Страны | -

2024 | Весь мир | Страны | -

1990 - 2024 | Весь мир | Страны

 |  Описание и методология
Рабочая сила включает людей в возрасте 15 лет и старше, которые предоставляют труд для производства товаров и услуг в течение определенного периода. В нее входят как занятые, так и безработные, активно ищущие работу, а также лица, ищущие работу впервые. Однако учитываются не все работающие: неоплачиваемые работники, члены семей, работающие в семейном хозяйстве, и студенты часто исключаются из расчетов, а некоторые страны не учитывают военнослужащих. Размер рабочей силы, как правило, варьируется в течение года по мере выхода на рынок и ухода с него сезонных работников.
Микроданные, сообщаемые странами, основаны главным образом на репрезентативных на национальном уровне обследованиях рабочей силы, а также на других источниках (например, обследованиях домохозяйств и переписях населения), учитывающих различия в источниках данных, масштабах охвата, методологии и других факторах, специфичных для страны.

Анализ численности рабочей силы

обновлено
В 2024 году мировая численность рабочей силы продолжила расти с заметной региональной неоднородностью: крупнейший прирост в абсолютном выражении продемонстрировала Индия - с 588 969 543 в 2023 году до 607 691 498 в 2024 году, прибавив 18 721 955 человек (+3,18% за год). США также увеличили рабочую силу: 172 300 802 в 2023 против 174 173 594 в 2024 - прирост 1 872 792 человека (+1,09% г/г). В отличие от них, Россия показала снижение: 73 184 751 в 2023 против 72 516 535 в 2024 - потеря 668 216 человек (−0,91% г/г).

Если смотреть на более длинные горизонты, Индия выросла с 409 617 771 в 2000 до 607 691 498 в 2024 - увеличение на 198 073 727 человек (+48,37% с 2000 года). Китай вырос с 639 912 098 в 1990 до 773 879 678 в 2024, добавив 133 967 580 человек; однако в коротком периоде 2023–2024 Китай слегка сократился (−727 912, −0,09%). США с 1990 по 2024 увеличили рабочую силу с 127 821 416 до 174 173 594, прибавив 46 352 178 человек (+36,3% за 1990–2024 и +18,4% с 2000 до 2024 по абсолютному приросту с 2000 года). Россия с начала 1990-х демонстрирует снижение: 76 380 317 в 1990 против 72 516 535 в 2024 - потеря 3 863 782 человек (−5,06% за 1990–2024).

Региональная картина: Азия - главный драйвер мирового роста рабочей силы (Индия, Китай, Индонезия и Пакистан показывают большие приросты за большие периоды); Африка демонстрирует активный рост во многих странах - лидеры по абсолютному приросту за 1990–2024 включают Нигерию (с 44 182 155 до 113 349 564, +69 167 409) и ряд стран Сахеля и субсахарской Африки с двузначным процентным ростом. В Европе ситуация смешанная: крупные экономики ЕС (Германия, Франция, Великобритания) в последние годы показывают либо стагнацию, либо медленный рост, тогда как ряд восточноевропейских стран - Польша, Румыния, страны Балтии - испытывают флуктуации и в большинстве случаев меньший прирост или снижение по сравнению с азиатскими и африканскими рынками. В Латинской Америке лидером по расширению рабочей силы за долгий период остаются Бразилия и Мексика, но темпы в последние годы ниже, чем в Азии и Африке.

Лидеры прироста в 2024 г. по абсолютным значениям - Индия (+18,72 млн), Нигерия (+3,17 млн) и Китай (колебания, но крупная база). Антилидерами по сокращению в 2024 г. выступили Россия (−0,67 млн) и Китай в небольшом снижении г/г; среди развитых стран видна умеренная природа роста, а в ряде европейских стран рабочая сила либо сокращается, либо растет слабо из‑за демографических факторов.

Причины трендов очевидны: демографический потенциал и высокая доля молодых трудоспособных групп в Индии и ряде африканских стран; насыщение рынка труда и демографическое старение в ряде развитых стран и в России; миграционные потоки, экономическая миграция и изменения в участии населения в экономической активности влияют на годовые колебания. Экономическое восстановление после эпидемий и пандемий в 2021–2023 подпитывало рост рабочих сил в развивающихся экономиках; в странах с отрицательной динамикой основным фактором остаётся старение населения и отток рабочей силы.

Прогноз Statbase: при сохранении текущих демографических и миграционных тенденций Азии и субсахарской Африки можно ожидать продолжения опережающего роста рабочей силы в Индии и Нигерии в ближайшие 5–10 лет; в Китае возможна относительная стабилизация или медленное сокращение рабочей силы из‑за старения. Для развитых экономик (США, страны ЕС, Россия) прогноз - медленный рост или стагнация в отсутствии значительных миграционных притоков или политики по увеличению участия в рабочей силе. Экономические и политические шоки, а также изменение миграционной политики могут существенно скорректировать эти сценарии.

Вывод: глобальный сдвиг рабочей силы идёт в сторону большей концентрации трудоспособного населения в Азии и Африке; крупнейшие выигрыши в 2024 г. - за Индией, крупнейшие потери - у некоторых пост‑советских и развитых стран, что задаёт долгосрочные вызовы и возможности для рынков труда и политики занятости.